8.1 | Het bedrijfsleven en werknemers zijn toegerust op de toekomst |
|---|
Toelichting op beleidsdoel
Dit jaar zijn we gestart met de ketenregisseur circulaire economie om de duurzame transitie te stimuleren. En zijn we (sinds 2020) partner in de Utrecht Talent Alliantie (UTA). Zo lossen we tekorten aan personeel voor cruciale sectoren, zoals techniek, op. Daarnaast investeren we in de mkb-dienstverlening. Zodat zij bij de partners in de regio terecht kunnen. Bijvoorbeeld met hun vraagstukken rondom financiering, digitalisering, bedrijfsoverdracht en innovatievragen. Op het gebied van digitalisering is de European Digital Innovation Hub Noordwest Nederland (EDIH-NW) dit jaar van start gegaan. Om het veelal innovatieve mkb te ondersteunen bij hun vraagstukken over digitalisering van bedrijfsprocessen. |
|---|